Компетенция «Охрана труда» представляет собой социально значимую деятельность по обеспечению безопасности профессиональной деятельности работников. Каждое предприятие нуждается в квалифицированных специалистах по охране труда. Специалисты в данной области обеспечивают функционирование системы управления охраной труда, контролируют выполнение требований законодательства в области охраны труда, организуют обучение по охране труда в организации, следят за безопасностью условий труда для жизни и здоровья работников организации.

Содержанием конкурсного задания являются трудовые функции специалиста по охране труда. Участники соревнований получают шаблоны/заполняемые формы локальных нормативных документов. Конкурсное задание имеет несколько модулей, выполняемых последовательно.

Конкурс включает в себя составление:

- перечня НПА в области обеспечения безопасности работника с выделением требований, соблюдение которых позволит безопасно выполнять работы;

- программы вводного инструктажа для соревнований и проведение вводного инструктажа;

- инструкций по охране труда;

- карты СИЗ и карты оценки профессиональных рисков;

- расследование несчастного случая;

- отчета по аудиту документов системы управления охраны труда и формирование годового плана мероприятий по обеспечению эффективного функционирования системы управления охраной труда;

- оценки культуры безопасности.

Окончательные аспекты критериев оценки уточняются членами жюри. Оценка производится как в отношении работы модулей, так и в отношении процесса выполнения конкурсной работы. Если участник конкурса не выполняет требования техники безопасности, подвергает опасности себя или других конкурсантов, такой участник может быть отстранен от конкурса.

Время и детали конкурсного задания в зависимости от конкурсных условий могут быть изменены членами жюри.

Конкурсное задание должно выполняться помодульно. Оценка также происходит от модуля к модулю.